創新管理師是國際標準化組織創新管理技術委員會（ISO/TC
279）備案的管理創新人才國際項目，是創新管理標準化國際伙伴計劃（IMSPP）的創新管理人才培養計劃。該項目的目標是為創新型企業培養具備創新與知識產權管理理論和實踐能力的復合型人才。未來，這些既從事創新工作同時又具備創新與知識產權管理能力的人才將在企業創新過程中發揮重要作用。
創新管理師項目課程全部來自ISO/TC
279的創新管理國際標準制定專家，匯集了全球創新領域專家和知識產權專家的智慧，吸收了全球創新管理最先進的理念。通過課程，學習者可掌握創新管理體系的要素與要求，了解創新過程中知識產權管理，未來可在企業中開展和組織系統化創新管理工作，建立企業關鍵的創新與知識產權管理能力。
"創新管理師”項目適合多類人群學習：企業管理者、研發人員、知識產權工作人員、創新與知識產權管理能力分級評價人員，以及對創新管理和知識產權管理感興趣的在職人員、學生。
課程可通過手機、電腦等電子設備在線學習，包含“標準解讀”、“創新管理”、“知識產權管理”等模塊，分為選修與必修。
國際標準解讀
《ISO56000系列國際標準介紹》
《ISO56005國際標準解讀》
《ISO56002國際標準介紹》
《ISO56007國際標準解讀》
創新管理理論
《系統化創新管理》
《創新管理體系 》
《設計創新管理流程》
《制定創新管理戰略》
《培育創新文化》
《評估創新績效》
知識產權管理
《利用專利導航創新之路 》
《知識產權檢索助力知識產權戰略制定》
《知識產權檢索在識別機會中的應用》
《知識產權檢索在創建概念與驗證概念中的應用》
《知識產權檢索在開發方案與部署方案中的應用》
